1. Wybrać rodzaj struktury jaki będzie najbardziej pasować do naszej organizacji.

2. Argumenty.

3. Schemat naszej struktury organizacyjnej.

1. Wybraliśmy system sztabowo-liniowy.

2. Argumenty:
- pracujemy zespołowo,
- osoba, która posiada wiedzę (doświadczenie) w wykonaniu danego rodzaju zadania => ekspert
- duża elastyczność zespołu,
- wysoka efektywność w wykonywaniu zadań,
- każdy ma taki sam dostęp do informacji.

3. Schemat naszej struktury organizacyjnej: